HR4U JSC ĐỒNG HÀNH CÙNG NGÀY HỘI VIỆC LÀM 2026
Sáng ngày 29/03/2026, tại Trung tâm Hội nghị & Triển lãm Bình Dương (WTC Expo), Ngày hội Việc làm 2026 đã diễn ra sôi động với sự tham gia của hơn 50 doanh nghiệp và hơn 1.000 ứng viên tiềm năng.
Đây là sự kiện thường niên do WTC Binh Duong New City tổ chức, với mục tiêu kết nối hiệu quả giữa doanh nghiệp và nguồn nhân lực chất lượng cao, đồng thời thúc đẩy sự phát triển bền vững của thị trường lao động khu vực phía Nam.
HR4U JSC – 3 NĂM LIÊN TIẾP ĐỒNG HÀNH CÙNG SỰ KIỆN
HR4U JSC vinh dự là Nhà Tài Trợ Đồng của chương trình và tự hào đây là năm thứ 3 liên tiếp HR4U đồng hành cùng Ban Tổ chức.
Sự hiện diện của HR4U tại sự kiện không chỉ khẳng định vai trò là đối tác cung ứng nhân lực tin cậy & uy tín, mà còn thể hiện cam kết mạnh mẽ trong việc kết nối doanh nghiệp với nguồn nhân lực chất lượng, đặc biệt trong khối doanh nghiệp FDI.
KẾT NỐI HIỆU QUẢ – MỞ RỘNG CƠ HỘI HỢP TÁC
Tại sự kiện, HR4U đã:
- Kết nối thành công hơn 50 ứng viên tiềm năng cho nhiều vị trí khác nhau
- Tư vấn nghề nghiệp và định hướng phát triển cho ứng viên
- Mở rộng cơ hội hợp tác với các doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng dịch vụ nhân sự
Đây là bước đệm quan trọng giúp HR4U tiếp tục mở rộng mạng lưới khách hàng và nâng cao chất lượng dịch vụ trong thời gian tới.
KHÔNG CHỈ TUYỂN DỤNG – MÀ CÒN KIẾN TẠO GIÁ TRỊ
Bên cạnh hoạt động tuyển dụng, chương trình còn tổ chức nhiều hội thảo chuyên đề và tọa đàm với sự tham gia của các chuyên gia nhân sự và lãnh đạo doanh nghiệp.
Các nội dung chia sẻ tập trung vào:
- Xu hướng thị trường lao động
- Kỹ năng nghề nghiệp cần thiết
- Định hướng phát triển bền vững trong môi trường doanh nghiệp hiện đại
Qua đó, giúp ứng viên không chỉ tìm việc mà còn nâng cao năng lực và sẵn sàng cho hành trình phát triển dài hạn.
HR4U JSC – ĐỐI TÁC NHÂN SỰ ĐỒNG HÀNH CÙNG DOANH NGHIỆP
Với định hướng trở thành đối tác cung cấp giải pháp nhân sự toàn diện, HR4U không ngừng mở rộng kết nối, nâng cao chất lượng dịch vụ và mang đến giá trị thực tiễn cho doanh nghiệp và người lao động
HR4U JSC sẵn sàng đồng hành cùng doanh nghiệp.
Tin liên quan
HR4U THAM GIA SỰ KIỆN “MEET AUSTRALIA 2026” – MỞ RỘNG KẾT NỐI DOANH NGHIỆP QUỐC TẾ
HR4U THAM GIA SỰ KIỆN “MEET AUSTRALIA 2026” – MỞ RỘNG KẾT NỐI DOANH NGHIỆP QUỐC TẾ Ngày 19.05.2026, Công ty Cổ phần Cung Ứng Nhân Lực HR4U đã tham gia sự kiện “Meet Australia 2026” – chương trình kết nối doanh nghiệp quốc tế với sự tham gia của các tổ chức thương mại,…
HR4U đồng hành tư vấn – kết nối việc làm cho hơn 1.000 quân nhân xuất ngũ năm 2026
Ngày 28/01/2026, tại Ban Chỉ huy Phòng thủ Khu vực 2 – Phú Lợi (TP.HCM) đã diễn ra chương trình đón nhận quân nhân hoàn thành nghĩa vụ quân sự trở về địa phương, thể hiện sự quan tâm sâu sắc của các cấp lãnh đạo và chính sách hậu phương quân đội. Trong khuôn…
Dịch vụ cho thuê lại lao động toàn quốc
Ngày hội việc làm WTC 2024 Ngày hội Việc làm 2024 đã diễn ra vào ngày 13 tháng 7 năm 2024 tại WTC EXPO – A19 đường Hùng Vương, phường Hòa Phú, Thành phố Thủ Dầu Một, tỉnh Bình Dương. Ngày hội việc làm đã thu hút hơn 56 doanh nghiệp và hàng ngàn ứng…
CÔNG TY CỔ PHẦN CUNG ỨNG NHÂN LỰC HR4U Tự Hào Góp Mặt Tại Lễ Trao Giải Thưởng Sao Đỏ 2025
CÔNG TY TNHH CỔ PHẦN CUNG ỨNG NHÂN LỰC HR4U Tự Hào Góp Mặt Tại Lễ Trao Giải Thưởng Sao Đỏ 2025 26-11-2025 Đại diện CÔNG TY CỔ PHẦN CUNG ỨNG NHÂN LỰC HR4U đã vinh dự tham dự sự kiện quan trọng này. Sự góp mặt của HR4U không chỉ khẳng định vị thế…
CÔNG TY CỔ PHẦN CUNG ỨNG NHÂN LỰC HR4U- NHÀ TÀI TRỢ ĐỒNG CHO JOB FAIR 2025
CÔNG TY CỔ PHẦN CUNG ỨNG NHÂN LỰC HR4U- NHÀ TÀI TRỢ ĐỒNG CHO JOB FAIR 2025 19-11-2025 HR4U, Giải pháp nhân sự tối ưu cho doanh nghiệp! Trở thành đối tác cung cấp giải pháp nguồn nhân lực tin cậy và đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp! HR4U chuyên…
LƯƠNG THƯỞNG & HIỆU SUẤT
LƯƠNG THƯỞNG & HIỆU SUẤT 09-10-2025 Giải mã Lương 3P: Ngưng áp dụng máy móc. Đây là 4 yếu tố cốt lõi để xây dựng thành công
XU HƯỚNG HR & HRBP
XU HƯỚNG HR & HRBP 09-10-2025 5 kỹ năng Coaching (HuấnMô hình HRBP: 5 lý do vì sao doanh nghiệp Việt triển khai thất bại và giải pháp từ OSVN) mà mọi Quản lý cấp trung bắt buộc phải có trong năm 2026 Rất nhiều công ty vội vã áp dụng mô hình HRBP nhưng…
VĂN HÓA & GẮN KẾT
VĂN HÓA & GẮN KẾT 09-10-2025 6 cách đơn giản để xây dựng văn hóa “Phản hồi” (Feedback Culture) trong tổ chức Phản hồi là một món quà, nhưng đa số nhân viên sợ hãi nó. Dưới đây là 6 kỹ thuật đã được chứng minh để lãnh đạo và nhân viên cởi mở hơn.
LÃNH ĐẠO & QUẢN LÝ
LÃNH ĐẠO & QUẢN LÝ 09-10-2025 5 kỹ năng Coaching (Huấn luyện) mà mọi Quản lý cấp trung bắt buộc phải có trong năm 2026 Quản lý không còn là ‘chỉ việc’. Họ phải là ‘người huấn luyện’. Chuyên gia OSVN phân tích 5 kỹ năng coaching thực chiến